Menu

Table ronde à Houston

« Ne vous y trompez pas, Houston n'est pas encore au bout de ses peines, mais certains éléments invitent à l'optimisme pour l'industrie pétrolière et gazière. »

2017 sera une année difficile, en particulier pour les postes liés à la gestion de la chaîne d'approvisionnement, aux RH et au recrutement. L'enjeu : trouver le bon équilibre entre limitation des coûts et nécessité d'attirer et de conserver les meilleurs éléments. De nombreux organismes de notre secteur ont bien progressé ces deux dernières années, et nous pouvons nous enorgueillir des progrès réalisés en matière de compétitivité et de réduction des coûts.  Cependant, ces améliorations ont eu un prix très lourd pour les personnes, les emplois et les entreprises. Dans une ville comme Houston, en particulier, l'effet est visible partout. 

Malgré cette apparente embellie, l'industrie pétrolière et gazière américaine doit rester concentrée sur la recherche d'un équilibre entre rentabilité et nécessité d'attirer et de retenir les meilleurs talents. Il est essentiel de ne pas perdre cet objectif de vue, tout en étant conscient des belles opportunités qui peuvent encore contribuer au maintien du secteur.

Jonathan Johnson, PDG de Fircroft, vous invite à notre autre table ronde « Preparing For The Future Now », qui se tiendra le 21 juin. Vous pourrez entendre d'autres cadres supérieurs de l'industrie pétrolière et gazière faire part de leurs expériences liées au ralentissement économique, ainsi que des stratégies de recrutement qu'ils ont mises en place en vue de la reprise.

Les discussions seront menées par de grandes figures du secteur et aborderont les sujets suivants : 

  • les 10 étapes concrètes pour aboutir à des réductions durables des coûts.
  • L'industrie pétrolière et gazière passe-t-elle à côté des avantages de la technologie, des analyses de données et des métriques appliquées aux personnes dans le cadre d'une stratégie pour l'emploi globale ?
  • Externalisation du recrutement : comment déterminer la stratégie de mobilisation de talents optimale pour votre organisation.

Détails de l'événement :
Mercredi 21 juin 2017, 9 h 00-12 h 30

Lieu :
Omni Houston Hotel à Westside
13210 Katy Freeway
Houston, Texas, 77079

Revenir au début

En cliquant sur "Save" (Enregistrer), vous acceptez de
recevoir par e-mail les offres d'emploi correspondant à la
page/l'offre d'emploi que vous consultez de la part de
Fircroft, tel que détaillé dans notre politique de confidentialité.
Fircroft aimerait vous tenir au courant de ses offres d'emploi et des actualités récentes de l'entreprise par courrier électronique. (Les communications marketing de Fircroft peuvent parfois contenir des informations sur des tiers ou des sociétés affiliées, mais nous ne partagerons pas vos données personnelles avec des tiers sans votre accord). De temps à autre, il est possible que nous vous contactions pour vous demander votre avis sur le service dont vous avez bénéficié. Pour vous aider à tirer le meilleur parti de Fircroft, nous pouvons personnaliser les informations que nous vous communiquons en fonction de votre position géographique et de votre utilisation du site fircroft.com.
Fircroft aimerait vous tenir au courant par SMS des offres d'emploi et des actualités récentes de l'entreprise.
Êtes-vous sûr ? Si vous refusez de recevoir des courriers électroniques ou des SMS, Fircroft ne pourra pas vous envoyer les dernières offres d'emploi par courrier électronique. Nous ne voulons pas que vous manquiez des opportunités de carrière potentielles. Vous pouvez changer vos préférences si vous le souhaitez. Si vous changez d'avis à l'avenir, vous pouvez tout à fait revenir et modifier vos préférences.